教师成长 | 凝“新”聚力，砥砺前行！

作者：佚名|发布时间：2021年08月31日 浏览:2

为帮助26名新教师尽快融入新集体，顺利完成角色转变，适应学校教育教学工作，做好职业发展规划，8月30日晚，我校在艺术楼学术交流中心举行了2021年新入职教师岗前培训会议。学校党委书记、校长刘平等学校领导参加。会议由党委委员孙俊义主持。

首先，孙俊义校长代表学校对新入职教师们表示热烈的欢迎，向新教师介绍此次参会的领导，并让新教师依次做简单的自我介绍。

随后，朱象庆主任结合自身的从业经验，以简单扼要的八句话“坚定一个方向——政治方向；明确一项责任——立德树人；严守一条底线——禁止有偿家教；恪守一条准则——公平公正对待学生；保持一颗爱心——把孩子当亲人；养成一个习惯——勤；明确一个目标——确立榜样老师；培养一项能力——舆商”，形象生动和老师们交流了加强师德师风建设的重要意义和提升师德素养的有效途径，引导新教师“明师德，正师风”，践行初心使命，争做德艺双馨的优秀教师。

接下来，校长助理魏庆文从“建立与学生的良好关系、教师课堂行为准则、小组合作学习的课堂改革”三方面入手，结合具体的小组合作学习教学案例，详细介绍了教学的各个环节，帮助新教师在新时代背景下，如何适应新形势更好的驾驭课堂，如何掌握教学规范、落实高效课堂教学，不断提升教育教学能力，以满足学校教学改革对教师发展的要求。

王滨江主任从制定自身计划和总结、备课的准备、教案的形成、课件的制作、板书的书写、反思的落实、作业的批改、听课的形式等方面入手，让老师们了解了学校教育教学常规管理的精细化，帮助教师快速地形成条理化、规范化的教学习惯，为顺利开展教育教学奠定良好基础。

王成伟主任以“课堂教学评价”为题，从“内容组织、课堂结构、教师行为、学生学习、教师素质、教学业绩”六方面介绍了教师教学成绩的过程性评价与终结性评价，为新教师明确了工作方向。

姜言平主任强调青年教师一定落实好学校的教师青年教师培养计划，多向老教师学习，让自己快速成长为一名优秀的骨干教师。

最后，刘平校长总结发言。她送给新教师们三句话：一是积极适应岗位，二是尽快实现专业成长与规划，三是成就幸福人生”，她指出，“每一次身份的转变都是一次成长”，希望每位老师都能贯彻文山中学的精神文化，低调做人，智慧做事，以实干精神坚守岗位并成就最好的自己。

新起点、新征程。相信在今后的日子里，新教师们一定会以“功成不必在我，建功必定有我”的昂扬姿态，积极投身于学校的教育教学之中，凝“新”聚力，砥砺前行，在文山中学这个大平台上展现新作为，取得新成绩，为学校的美好明天贡献一份力量！